初期研修医
指導体制
- 研修医、指導医補助医、指導医でチームを組み診療に当たります 。
- 指導医1名に対して研修医は5名までとします。
- 研修医の指導は責任を持って指導医が行います。
研修の記録および評価方法
- 研修医は、オンライン臨床研修評価システムにより、各診療科および施設での研修終了後速やかに自己評価等を行い、指導医等の評価を受けます。
- 指導医は、研修医の目標到達状況等を適宜把握するとともに、その評価を行います。
- 研修管理委員会は、研修医の自己評価や指導医からの評価、その他の記録を踏まえて研修医の評価を適宜行い、研修修了の認定を行います。
- 詳細な評価項目は別表に示します。
1）評価は、自己評価のみならず、指導医および医師以外の医療職種である指導者による評価も含めます。
2）経験すべき症候および経験すべき疾病・病態の研修を行ったことの確認は、日常診療において作成する病歴要約（具体的には退院時要約、診療情報提供書、患者申し送りサマリー、転科サマリー、週間サマリー等）に基づくこととします。
3）研修医は、病歴、身体所見、検査所見、アセスメント、プラン（診断、治療、教育）、考察等を含む病歴要約を作成し、指導医の評価を受けた上で研修管理委員会に提出します。 - 研修プログラムは、研修管理委員会が毎年その評価を行います。
借上げ公舎制度
アパートなどの物件を病院が借上げ、月38,000円を上限として家賃を補助する制度があります。
指導環境
勉強会・トレーニングコース
ACLS（心臓二次救命処置） ICLS（救命勉強会） PTLS（多発外傷初期治療） FACE（頻度の高い小児救急） Triage（トリアージ症候学） 緊急被ばく医療コース（福井ならでは） Journal club（研修医が発表） 緩和ケア研修会 研修医勉強会（週1回程度） 各診療科カンファレンス
臨床体制
- 救急外来患者は、年間17000人以上
- 救急車は、年間3000台以上
- 2年間の研修でER経験症例数は、1000例が目標
- なんでもござれの腕自慢研修医を養成！
指導医からのメッセージ
臨床研修委員会委員長 山口 正人
いい医者への近道はいいロールモデルを見つけること！
当院では、長年の研修医教育のノウハウをもとに医学的実力をつけるにとどまらず、患者さん一人ひとりの立場に立てる医師を育成するという観点から教育を行っています。 総合的かつ高度な医療を提供する急性期病院で数多くの症例を経験できることに加え、目標となる素晴らしい医師や医療スタッフが皆さんを支援する充実した環境で研修を行うことができます。 当院での研修を通じて、患者さんからもスタッフからも信頼され、頼りにされる医師になれるものと確信しています。 やる気に満ちた皆さんの応募をお待ちしています。
臨床研修委員会副委員長 塚尾 仁一
当院での研修を希望する皆さんへ
当院の初期研修は、救急外来での研修を中心に内科、外科、小児科、麻酔科など各専門科を研修していきます。 救急外来では一次から三次までの初期対応を学ぶことができ、どの専門科に進むにしても、当院で研修した内容は今後に生かすことができると、これまでに当院で初期研修を行った先輩方からも好評です。 当院の研修医は、年間1,000例の症例経験を目標に日夜診療に励んでいます。 内科や外科をはじめとする専門科も教育熱心な指導医が多く、多くの学会の研修認定施設となっています。 他の病院と比べるとやや忙しいですが、その分臨床医としての実力は必ず身につきます。 ぜひ福井県立病院で初期研修を！！